英文十二月份如何缩写？

twenty-fourth November

1月 January (Jan)2月 February (Feb)3月 March (Mar)4月 April (Apr)5月 May (May)6月 June (June)7月 July (July)8月 Aguest (Agu)9月 September (Sep)10月 October (Oct)11月 November (Nov)12月 December(Dec)

NOWERDER"5

2nd,November

JanuaryFebruaryMarchAprilMayJuneJulyAugustSeptemberOctoberNovemberDecember

1、十一月英文读音：November：英[nu0259u028au02c8vembu0259(r)]美[nou028au02c8vembu0259(r)] 2、We vote for President in November. 我们在十一月投票选总统。 3、He arrived in London in November 1939.他于1939年11月到达伦敦。

当然有道理 你看现在有几个官不贪吗

46×七分之二十六÷七分之二十三有简便吗 46×26/7÷23/7 =46×26/7×7/23 =46×7/23×26/7 =14×26/7 =52 二七分之二十六×8用简便计算 二七分之二十六×8用简便计算 二七分之二十六×8 =8*（1-1/27) =8-8/27 =7又19/27 二十七分之二十六乘二十六怎么简便计算 二十七分之二十六乘二十六 =(1-1/27)x26 =26-1/27x26 =26-26/27 =25又1/27 比较八分之二十六和三又七分之二 8分之26 =3又8分之2 8分之2<7分之2 所以 8分之26<3又7分之2. 七分之二十二大还是七分之二十四大 七分之二十四大分子相同，分母越大值越大 请点采纳 七分之二加八分之二十 ？ 十四分之三十九 三又九分之二和七分之二十三谁大 七分之二十三=3+七分之二 所以是九分之二和七分之二比较，分母越小越大，所以七分之二十三大 5x-七分之五=七分之二十三-4x怎么解 5x-七分之五=七分之二十三-4x 5x+4x=七分之二十三+七分之五 9x=4 x=4/9 x=9分之4 七分之五十八加5.8减七分之二十三加4.2简算 7分之58+5.8-7分之23+4.2 =(58/7-23/7)+(5.8+4.2) =35/7+10 =5+10 =15 七分之二十二×(分数?)=七分之二十二+(分数?) 两个分数要相同 (22/7-1)X=22/7 X=22/15

设长为a米2/7a=7/24a=49/48米

其实从政直接的意思就是当官，就如今的社会来说，做一名廉洁的官员，想要升官发财，那是难上加难，唯有左右逢源才能招财进宝。为官之道，唯有趟过这趟浑水，才知道有多深啊！如果想当一名普普通通的公务员，那也可以，毕竟是铁饭碗，只是生活未免太过平静。从政的前提是学历当官具备的条件是人际关系（有关系的人绝对可以平步青云）

七分之二十四加上七分之十八等于七分之四十二约掉等于六

理想的是三道额纹而且带柔和的弯曲和适中的有力度那定能有缘升上七品芝麻官如稍浅或稍短些也能在基层有缘得到名和利二道额纹是说明天地人三才缺了一才即使有缘也总有遗憾但总比平民百姓要好得多

分数中间的一条横线叫做分数线，分数线上面的数叫做分子，分数线下面的数叫做分母。当分子与分母同时乘或除以相同的数，分数值不会变化。因此，每一个分数都有无限个与其相等的分数。利用此性质，可进行约分与通分。所以九分之八分子和分母同时乘以三即可得到二十七分之二十四。

当官和发财，是走的两条道，即当官就别想着发财，要发财就不能当官cnzu95.com

三分之二=12分之八? 五分之二=15分之6 二十五分之十五=几分之三?3分之二=24分之16将＝和≠填入以下括号内.九分之八( > )三分之二. 六分之九( < )三分之六 十六分之十二(= )八分之六 四十九分之三十五( = )七分之五.试各写出三个与下列分数分母不同而大小相等的分数(1)六分之四=2/3=6/9=10/15. (2)八分之十二=3/2=6/4=18/12 (3)八十一分之二十七=1/3=2/6=3/9

您好，中政教育为您解答："臣家成都有桑八百株,薄田十五顷,子弟衣食,自有余饶……"公元234年,诸葛亮在五丈原病逝,临终前,他在给蜀汉后主刘禅的最后一篇奏章中,做了一次财产申报.诸葛亮可能不会想到,一千多年后,不少后人将称他为"财产公示第一人",并把他作为当代公务员的楷模.琅琊诸葛家族,曾在三国两晋时期人才辈出,且多入仕当"公务员",但这个家族在政治上也快速陨落,甚至留下"不为良相,即为良医"的家训.诸葛家族做"公务员",都带有非常明显的共同特征.但如何做好公务员,这个话题,穿越一千多年,仍然很有探讨价值.本报深度记者　张洪波　郑雷做个忠臣有多难在诸葛家族最鼎盛的三国两晋时期,做个"公务员"也不容易.但诸葛家的"公务员",却个个具有鲜明的共同点,仿佛打上了诸葛家的烙印.首先,诸葛家的"公务员"都讲"忠贞".诸葛亮的老祖宗诸葛丰即是如此,汉元帝时期,这位60多岁才当上"国家公务员"的老先生,猛追一名"骄奢不守法度"的外戚,硬是把皇帝他亲戚堵到皇宫里不敢出来,最后被皇帝免职,留下一个"特立刚直"的官场故事.自有记载的诸葛丰以来,诸葛家的忠贞刚直就辈辈相传.诸葛亮自不必说,在"扶不起的阿斗"时代,诸葛亮"摄一国之政,事凡庸之君,却事君以礼,谋国以忠,挟震主之威竟能"上不生疑心,下不兴流言"."面对一个处处不如自己的领导,能从内心里不说瞧不起他,而是处处约束自己的言行,保持忠贞和礼貌,这确实需要很强大和坚定的内心操守才能做到.诸葛亮的哥哥诸葛瑾也是如此,他在东吴做官,绝对只忠于孙权.蜀章武元年(221年),刘备以替关羽报仇为名举兵伐吴,诸葛瑾写信给刘备进行和解.有人向孙权进谗告密,说诸葛瑾私通刘备,于是孙权说了一句很有名的话:"孤与子瑜有生死不易之誓,子瑜之不负孤,犹孤之不负子瑜也."建安二十年(215年),孙权派诸葛瑾出使西蜀.如此难得的机会,兄弟俩却只在商议国事时相会,私下里从不见面.这些场景,如今在沂南县诸葛氏祠堂的壁画上都能见到.诸葛亮的族弟诸葛诞,在曹魏手下为官,当时人称亮、瑾、诞兄弟三人为"龙、虎、狗".但不得不说的是,在诸葛瑾、诸葛亮之后,真正振兴和支撑诸葛家族发展的,是诸葛诞.诸葛诞的忠诚也不逊于两位族兄,诸葛诞的女儿嫁给了司马懿的儿子司马伷,在司马氏取代曹魏已成定局的情况下,诸葛诞依然"不识时务"地忠于曹魏,举兵抵抗女儿的大伯哥司马昭,最后兵败被杀,夷灭三族.诸葛诞临死前,几百名士兵挡在诸葛诞身前,司马氏杀一人问一句:"降不降?"每名士兵都回答:"为诸葛公死,不恨."直到所有人都死在诸葛诞身前.诸葛诞的儿子诸葛靓一支后来回迁家乡琅琊,也就是临沂市沂南县.他的这个儿子也很倔,终身不向朝廷所在的洛阳方向对坐.这就是诸葛家的"公务员"做派.讲一个小故事,孙权曾派手下将领诸葛壹(也是琅琊诸葛族人)假装叛逃引诱诸葛诞,诸葛诞相信了这个亲戚,率兵一万前去迎接诸葛壹.后来发现有诈,赶紧退军,才侥幸逃过一劫.诸葛氏各为其主,由此可见一斑.诸葛家的忠诚,可以解释成封建时代的忠于君主,但无论在当时还是现代,人们都对诸葛氏的忠诚持肯定态度.这大约因为,他们的忠诚,不仅是对一个高高在上的人,也是对自己理想的坚守.为了这份理想,他们可以抛弃昌盛家族的机会主义,比如同在琅琊的王氏家族,就比诸葛家族灵活得多,谁当皇上都能成为望族;同时他们也抛却了纯粹的业务主义—在诸多兴盛的大家族中,都流行这样一种观点,只要我业务好,潜心读书,谁来当政都得用我.可在诸葛亮心中,"恢复汉室"是一种理想,那意味着统一,意味着远离他从小就深恶痛绝的战乱,理想绝不容更改.这个出了很多有名"公务员"的大家族,仅仅繁荣了几世,到南北朝时期已经开始衰败,隋唐时期,诸葛家族里已经鲜见记入史册的"公务员".这个家族在历史长河中因为忠贞被人记住,也因为不谙或者不屑于投机,就如流星般快速陨落,真是"成也忠诚,败也忠诚".谨慎"刻"在名字里诸葛家族的"公务员"秉承的另一个共同点就是谨慎,而且历史对谨慎在官场上的作用,已经用事实做了说明.诸葛亮一生唯谨慎.据史书记载,刘备这么信任他,诸葛亮在进谏时也非常注意分寸,还经常拉着百官一起提建议,绝不自恃其能突出自己.司马懿曾评价他:"亮平生谨慎,不曾弄险."但比诸葛亮更谨慎的,是他的哥哥诸葛瑾,可谓人如其名.诸葛瑾在东吴政坛,几乎没有什么敌人,他与任何人都能友好相处,韦曜曾在《吴书》中评价他:"才略虽不及弟,而德行尤纯."从诸葛瑾给儿子起的名字中也可以看出他的为官之道—诸葛瑾大儿子诸葛恪字元逊,二儿子诸葛乔字仲慎,都跟"谨慎"有关.但诸葛瑾的谦虚谨慎并不是随波逐流、怕做出头鸟,而是善于在流水一样的柔软外表下坚持原则.史载诸葛瑾善于"谈说谏喻",他说话做事很低调,但能在不经意间让孙权接受自己的建议.比如东吴名士虞翻,一向嬉笑怒骂狷狂张扬,被孙权深深厌恶,东吴小朝廷内部很少有人敢为虞翻开脱,只有诸葛瑾敢为他说情,这也很为世人称道,大家公认诸葛瑾这个一生谨慎的"公务员",实际上是有勇气、有原则的."上善若水.水善利万物而不争,处众人之所恶,故几于道."老子在《道德经》中对水的描述,可说是对诸葛兄弟为官处事之道的最好概括.中国官场从古至今都吃这一套,直到今天,公务员场上也是低调者顺风顺水,张扬者被视为另类.有史记载,这么多年,诸葛家的"公务员"只出了两个"另类".一是诸葛瑾的儿子诸葛恪,他聪明善辩,行事张扬,权力欲极强,而且听不进别人的意见,跟老爹的作风完全是一个向左,一个向右,结果被孙氏宗室人物孙峻刺杀,然后夷灭三族.三弟诸葛融被牵连诛杀,只有二弟诸葛乔因为过继给叔叔诸葛亮而幸存,总算是为江东诸葛瑾家族留下了一点血脉.诸葛家的另一个"超级大另类"是东晋将领诸葛长民,行事鲁莽且品行不端,后因反叛被刘裕所杀.这也算应了一句古话:"牙齿坚硬而脱落,舌头柔软而长久."明代薛瑄曾作《为官镜鉴》一书,将中国历代为官之道总结为12点,其中就有"谨慎"、"隐忍"、"低调"、"慎言"四点,都与谨慎有关,而且书中多次引诸葛家族为例.这也算是中国官场自古而来的一个特色吧.晒财产,家人衣服仅一套诸葛家族的"公务员",几百年来就没听说有几个是因为贪污而出名的.自老祖宗诸葛丰开始,就以"特立刚直"著名,诸葛亮的廉洁更是闻名:"成都有桑八百株,薄田十五顷,子弟衣食,自有余饶.至于臣在外任,无别调度,随身衣食,悉仰于官,不别治生,以长尺寸.若臣死之日,不使内有余帛,外有赢财,以负陛下."这算是开启了中国官员财产申报的先河.榜样的力量是无穷的,尤其是领导带头廉洁,下面的小"公务员"更是无人敢顶风而上.如西蜀官员董和"躬串以俭,恶衣蔬食",为官"二十余年,死之日家无儋石之财".邓芝"不治私产,妻子不免饥寒,死之日家无余财".另一位重臣费炜"雅性谦素,家无积财,儿子皆令布衣素食,出入不从车骑,无异凡人".总之一句话,因为西蜀的"总理"诸葛亮特别廉洁,所以大臣也都集体很廉洁.别忘了,魏晋时代已经开启了官场奢靡之风,王恺石崇斗富,用麦糖刷锅、拿蜡烛当柴火的故事就发生在随后的西晋.而诸葛亮治下的官员竟然清贫如斯,可谓"打铁还需自身硬".诸葛亮在管理和教育家人子弟方面,也非常值得后人借鉴.史载"丞相之妾无副服",先不去讨论诸葛亮那个时代的纳妾背景,但丞相的妾室连身换洗衣服都没有,这就足够世人惊诧的了.诸葛亮早年无子,将哥哥诸葛瑾的二儿子诸葛乔过继过来,但对这个嗣子,诸葛亮要求极其严格,他在给哥哥诸葛瑾的信中写到,诸葛乔本来应该回成都,但他让诸葛乔和其他官员子弟一样,在深山中负责转运粮草.诸葛乔后来牺牲于转运路上,年仅25岁.诸葛亮曾为儿子诸葛瞻作《诫子书》,书中名言"静以修身,俭以养德.非淡泊无以明志,非宁静无以致远".诸葛家族的孩子,四五岁时就要熟背《诫子书》,节俭的品德,就在这些孩子刚刚记事起,被深深烙在他们的脑海里,伴随着他们长大.领导太强大的现代启示在沂南县诸葛氏祠堂内有一石碑,上刻乾隆皇帝的一首诗:"孝能竭力王祥览,忠以捐躯颜昊真.所遇由来殊出处,端推诸葛是完人."诸葛亮可以说是一位全能领导,不仅政治、军事、学问和自身修养都极好,而且工作特别勤奋,也就是"事必躬亲".在《三国演义》中有一段经典对话,西蜀使者告诉司马懿,诸葛亮处理公事经常通宵达旦,二十军棍以上的处罚都要亲自处理,而且平日吃得很少.司马懿听后喟叹:"孔明食少事烦,其能久乎?"这又带来一个问题,领导能力太强大,工作忘我,大事小事都亲力亲为,而且喜欢一竿子插到底,那对诸葛亮的下属还有蜀国小朝廷来说,是好事还是坏事?后世对此也一直存在争议,人们世代敬仰诸葛亮,跟着这样的领导干,下属会很省心,不会迷失方向,更不容易出错.但面对这么能干的领导,做起事来也难免束手束脚、唯命是从,遇到困难总想等领导给个"锦囊妙计",时间一长,就容易养成依赖的习惯,得不到锻炼.一旦领导不在,就如同主心骨被抽掉,整个金字塔轰隆隆倒地.这种矛盾也贯穿在诸葛亮用人上.作为蜀国"总理",诸葛亮选人还是比较公正的.他重视官员德行,选贤任能,礼贤下士,而且不拘一格.比如蒋琬在刚入蜀时只是个县级小官,刘备发现他啥事不干,整天光知道玩乐,就想把他处理掉.可诸葛亮很理解蒋琬,说他"非百里之才,无为而治",也就是说,蒋琬放在这里是大材小用了,所以他很不开心,才对政事不感兴趣.这也是诸葛亮的慧眼识人之处,后来蒋琬被诸葛亮连升几级,成为他的接班人.但蜀国依旧无法阻挡人才凋零的大势,就连诸葛亮选定的接班人,能力也是参差不齐.即使诸葛家族的人,有投奔东吴的,有去曹魏的,却无人来投奔他们最为推崇的诸葛亮.尤其是诸葛亮死后,西蜀一蹶不振.上千年后,蜀国关于人才问题就演化为一句俗语:"蜀中无大将,廖化做先锋."洪钊在《诸葛亮十讲》中总结,蜀国人才之败,败在领导者的定位."《道德经》曰:知人者智,自知者明;胜人者力,自胜者强.能够成为领导者的人,往往都是能人,是能人往往就会有一种难以抑制的一试身手的念头,然而,成功的领导者都是能清醒地认识自己定位的人,都是把握梯子方向的人,让别人沿着梯子而上."所以世人称项羽为英雄,而称刘邦为成功者.如果放到现代,人们会这样比喻CEO和一家企业的关系,在创立之初,企业往往呈现一个三角形状态,领导人是处于顶端的将军,发号施令,强力推动企业前进.但当企业日趋成熟,组织就应该变为一个同心圆,领导人隐含在这个圈中,成为"主心骨"宛如灵魂一般,虽然弱化了自己,但组织更强大了.以诸葛亮之智,未必会想不到这一点,但他没有做刘邦,也没有做松下幸之助.也许是诸葛亮太爱自己的这份事业,太忠实于自己的理想了.理想,对知遇之恩的回报,就像两道枷锁,紧紧套了他一生.当听说司马懿对他"其能久乎"的评语后,诸葛亮也仰天长叹:"吾非不知,但受先帝托孤之重,惟恐他人不似我尽心也."话中,透出了一位英雄人物深深的无奈.这种悲情,穿越一千多年的历史长空,至今仍让我们惋惜和琢磨.其实,诸葛亮也曾想过脱离"公务员"队伍,做一个自由自在的耕田人.在离开隆中时,他曾经充满矛盾地回头张望身后渐行渐远的茅屋,"待我功成之日,即当归隐."可世间并没有从此多了一位隐士高人,而是多了一位"鞠躬尽瘁死而后已"的诸葛孔明,诸葛亮死后,诸葛家族增加了一条家训:"不为良相,即为良医."从南北朝以后,诸葛家族已很少再出"国家高级公务员",反而行医者多了起来,至今,浙江兰溪诸葛村都以中医和药材闻名.幸耶?非耶?参考书籍:《琅琊诸葛氏家族文化研究》(汲广运 著)、《吴书》(韦曜 著)、《三国志》(陈寿 著)、《三国演义》(罗贯中 著)、《诸葛亮十讲》(洪钊 著)本稿件所含文字、图片和音视频资料,版权均属齐鲁晚报所有

生活在这个世界上或许每个人的梦想都不近相同，有的人梦想做生意发财，有的人则梦想当官赚钱，但都是为了美好生活而奋斗。本期的男人面相图解我们就一起来分析下适合当官赚大千的男人面相，一起来仔细看看吧。额头宽广饱满额头就是我们所说的天庭，是一个人运气与地位的一种体现，额头饱满就是天庭饱满，那么一个人额头饱满便会有很大的官运，年轻时便有着一官半职。即使没有官运那也是年少有成，事业上也是兴隆红火。额头饱满的人运气极好，比其他人聪明，而且对人很好，知书达理，做事上也是比较的好强、独立，一辈子做事都会很顺利，少劳苦。耳朵高于眉毛耳朵高于眉毛的人，先天就比较聪慧，学习能力要比一般人强，过目不忘，只要有家庭的栽培，定然十分优秀。这种人肯吃苦，心性好，很容易受到长辈或是领导的赏识，年轻时便可以身居高位，对自己也是很有自知之明，性格温和，与人很好相处，只要坚持一个目标去努力，就会很有成就，过上衣食无忧的生活。鼻颧相配有俗语“鼻龙颧虎，君臣相辅”，鼻颧相配，鼻梁高挺，颧骨高耸，两者皆有肉包裹者，为富贵相，权财两相宜，名利双收，必定是大富大贵之人。这种面相的人无论是为官还是经商，都能有所成就。而鼻梁低颧骨高者，劳碌命，一生贫贱。鼻高颧地，面部孤耸，无人可依，中年运势差，有破财添灾之势。了解更多星座百科、八字姻缘、八字事业、婚姻运势、财神灵签、情感合盘、看另一半、八字测算、姓名速配、一生运势、复合机会，您可以在底部点击在线咨询（仅供娱乐）：http://www.adxqd.com/xz/

　　为官一任造福一方下一句是做官先做人，万事民为先。　　为官一任，就要造福一方。当前，我们面对经济社会发展的新常态，尤其需要各级领导干部有肝胆、有担当，充分认识新常态，主动适应新常态，积极引领新常态，努力展现新作为。　　我们必须切实落实全面从严治党要求，坚决防止“为官不为”，积极破解“为官难为”，有效保障“为官敢为”。在其位就得谋其政，这是古人都能明瞭的道理，有大担当才能干大事业，尽大责任才会有大成就。　　如果缺乏事业心、责任感，一年、两年、三年还是涛声依旧，每年都是重复昨天的故事，就会贻误事业发展、辜负组织重托、愧对群众期盼，为官一任，造福一方是领导干部的天职，要求领导干部肩负起应有的责任，为普通干部和广大人民群众谋福祉，切实做到实至名归，不辜负人民群众的期望。　　如果，抱着得过起过的想法，政绩平平，“为官一任，面貌依旧”，这样的干部就是一个不合格的“父母官”。我们提倡为官一任，造福一方。到一个地方当官，这是组织和人民对一个人的信任，应当踏踏实实扑下去好好大干一场，真正尽到一个领导干部的责任。

当官别发财，发财别当官。它的意思就是你当官为人民服务，已经得到了人民的供养，人民供养你有吃有穿有喝，钱对你来说已经没用了，所以你只能为人民服务而生存。如果说你当官已经得到人民的供养还不满足，还要继续存钱再次伤害人民，那你就成了贪官。因为当官的人存钱太多就是扰乱金融罪。所以，当官已经得到百姓人民的供养，就应该把为人民百姓服务作为宗旨，两袖清风做个好官！

"本部堂奉天子命，统师二万，水陆并进，誓将卧薪尝胆，殄此凶逆，救我被掳之船只，找出被胁之民人。"1854年2月，曾国藩率领训练了两年的湘军倾巢出动，吹响了进剿太平军的号角。然而，踌躇满志的曾国藩被迎头打了一闷棍：一战败于岳州，二战败于靖港。特别是靖港的惨败，让曾国藩灰心丧气得数次投河自尽。如果不是塔齐布在湘潭之战中取得胜利，为曾国藩挽回了一些颜面，结局真是难以预料。痛定思痛，曾国藩开始思考，自己亲自靠前指挥的靖港水战，为什么会败得那么惨？经过详细分析，他认为，归根结底还是因为部队里面有一些贪生怕死之辈，每到战事不利之际，就开始临阵逃脱。靖港水战的情形历历在目。战斗进行到关键时候，曾国藩发现一些湘军将士军心动摇，出现了溃败的迹象。他严令不得临阵逃脱，违者格杀勿论。可是，这并没有什么用。随着战事向不利的发现发展，湘军将士不顾曾国藩的严令，成群结队的逃跑，把曾国藩晾在战场上，情况一度十分尴尬。为了避免湘军将士再次出现临阵逃脱的现象，曾国藩立下了两道规矩。一是凡是临阵逃脱的将领，不管是谁，有什么理由，一律开除，永久不得录用。曾国藩说到做到。当时，湘军里有一个叫朱孙诒的将领，任职湘乡知县。朱孙诒是一个非常有才干的人。湖南有"三亮"，即"老亮"罗泽南、"今亮"左宗棠、"小亮"刘蓉。朱孙诒将罗泽南和刘蓉都笼络在身边，可见他确有过人的本事。朱孙诒训练团练的时间，比曾国藩还早得多。《清史稿》就说："朱孙贻（诒）提倡团练，振兴人材，实为湘军肇基。"将朱孙诒当作湘军的奠基人。曾国藩也多次在家书中肯定朱孙诒的治理功绩："朱石翘（朱孙诒）明府初政甚好，自是我邑之福。""朱石樵（朱孙诒）为官竟如此之好，实可佩服！"后来，曾国藩奉命协助湖南巡抚张亮基训练湘军，掌控了朱孙诒的部队。朱孙诒成为湘军首批陆军营官之一。可是，朱孙诒在岳州之战和宁乡之战中表现不佳，还出现临阵逃脱的现象。曾国藩狠狠地责备了朱孙诒一番，将他逐出湘军。朱孙诒愤而投靠新任湖南巡抚骆秉章。二是一旦某军统帅战死，除非本部有受拥戴的继任将领，否则全军就地遣散，回乡种田。这一招非常狠。湘军主要招募自湖南湘乡一带的农民。他们的生活本来就非常艰难，参加湘军，无非是寻求一条活路。让他们全部解散，回乡种田，就相当于断了他们的活路。为了避免这种现象发生，他们只有在战斗中保护好自己的将领。用王闿运在《湘军志》中的说法就是："其将死，其军散；其将存，其军完。从湘军之制，则上下相维，喻利于义。将卒亲睦，各护其长。"这就是说，曾国藩从制度层面上，解决了保护长官的道德问题，使得官兵之间变得亲近和睦，互相爱护。于是，湘军就形成了一个联系紧密、"一荣俱荣，一损俱损"的利益团体。曾国藩用这两个规矩，让湘军更加精锐和团结，战斗力也更加强大。【参考资料：《清史稿》《湘军志》等】

三又七分之三

附近的哦草就能发金佛慈恩到哪次钠上哪到哪点你打你发

　　一、履职尽责、敢于担当，是中华民族的优良传统敢于担当，首先需要增强两种意识。一要增强政治意识。政治是大局，是干事、谋事、创业的前提。政治就是为政之道，是“管理众人之事”，干为政之事。党员干部是干事创业的领头人，应具有强烈的责任感和担当精神，始终牢记全心全意为人民服务宗旨，以党的事业为重，以人民利益为重，不计较个人得失，为党和人民的事业努力拼搏。二要增强责任意识。干事创业需要有责任意识。如果没有责任意识，就不能干好事、干成事、不坏事。 干事创业需要两种气魄。一要有一种勇气。在现实情况下，如果干事创业缩手缩脚，前怕狼后怕虎、瞻前顾后，只会错失良机，需要有干事创业的勇气，进一步解放思想，改革创新，在干事中争强进位。二是要有一腔豪气。面对各种难题顽疾，不躲、不绕、不拖，敢于碰硬，敢作敢为。如果干事创业没有这股豪气，就不敢面对群众，面对困难和挫折就会绕道走，干事创业不可能成功。干事创业需要当机立断，说干就干、干就干成。二、履职尽责、敢于担当，是领导干部的时代责任《领导干部要敢于担当》中指出：敢于担当就要做到自身硬。打铁还需自身硬，铁肩才能担道义。顺境逆境看胸襟，大事难事看担当。做到敢于担当，要正确看待个人得失，要正确对待失误挫折，要相信群众、相信组织。担当背后是品格，是境界，是能力。只有加强学习修养，注重实践锻炼，砥砺意志品格，才会有敢于担当的自觉、善于担当的本领。一要工作不畏多，尽好责。面对工作和任务首先要不怵、不怕，不因繁杂的工作无从下手，要尽己所能把它做完、做好；其次，要不烦、不厌，不心烦意懒，要有奉献意识和敬业精神。二要做事不畏难，敢担当。俗话讲：不怕山高，就怕腿软，做事不畏难，自无难人事。领导干部面对困难必须有一种不畏难、敢担当的精神状态，才能克服困难、战胜困难。三要管理不畏嫌，敢碰硬。当领导就要抓管理，既要管事，又要管人，严格管理就可能得罪人，讨人嫌。领导干部在工作中应该有严格管理、敢于碰硬的自觉和自信，对错误行为和不正之风依章依规进行批评教育和处理。同时，领导干部要自觉被管，严格管理的关键是对干部从严管理。三、履职尽责、敢于担当，做领导信任和群众满意的干部只有敢于担责才能有所作为。有职必有责，有责就要敢担当，特别是在大事难事面前要不退缩、敢担当、勇作为。千担当万担当，干不出业绩就是没担当，要以咬定青山不放松的韧劲，担当起自己应负的责任，干出实实在在的业绩。真正的担当是有胆有识的担当，要按法律、制度、规矩办事，使工作业绩经得起时间和历史的检验。以过硬的作风来敢担责、勇作为。要认真，自觉养成认真的品格、认真的习惯，发扬认真的精神。要踏实，老老实实做人，踏踏实实做事，脚踏实地干好每项工作。敢于担当负责，努力在本职岗位上做出更大业绩。深刻认识、积极适应新常态，胸怀操守、有所作为。在铭记“为官不易”责任的同时，更要践行“为官有为”的担当，在其位谋其政，任其职担其责，立足岗位实际，用心想事、真心谋事、尽心干事，为医院发展做出应有贡献。

7/24 u2248 0.291666666

分子分母同时除以3，等于二十五分之八

七分之四减二十四分之七=4/7-7/24=96/168-49/168=47/168

把二十四分之十五化成最简分数后分数单位是（8分之1），分数单位变( 大)了。

三又七分之三＝七分之二十四

27分之24 分子分母同时除以3得=9分之8

8/8+7/17也就是等于1+7/17=1又7/17

tana=2tan(a/2)/[1-tan^(a/2)]=24/7,所以7tan(a/2)=12-12tan^(a/2),整理得12tan^(a/2)+7tan(a/2)-12=0,解得tan(a/2)=3/4或-4/3

7分之8

7分之24

.陆游家训 南宋诗人陆游,一生写下26条家训传给后人,告诫后代:“仕宦不可常,不仕则农,无可憾也。但切不可迫于衣食,为市井小人事耳。戒之戒之。” 意思是说,当官不如务农,一辈子不做官也不要紧。自己耕种,衣食无忧...2.曾国藩家训 晚清四大名臣之一的曾国藩,勤奋、俭朴、求学、务实的家训家风一直为曾家后人所传承。曾国藩曾留下十六字箴言家风:“家俭则兴,人勤则健;能勤能俭,永不贫贱。” 意思是,节俭能使家庭兴旺,勤快会使身体强健...列举一则古

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其意思为： 仁爱的人仗义疏财以修养自身的德行，不仁的人不惜以生命为代价去聚敛财富。

7/24不能化为有限小数。因为分母只含有质因数2和5的最简分数才能化为有限小数。希望能帮到你！

答案多着呢

七分之二十四比三=24：21 （比号两边都乘以7，去分母）=8：7

貌似马关条约

正所谓「 ”钱到公事办，火到猪头烂”，钱甚至能买通鬼神，特别是在清朝的官场上，钱更是无所不能的。甚至，在清朝就有「 ”捐官做，买马骑”这样的俗语。 在清朝时期，捐纳买官并不算违法，而是官方许可的选拔官员的途径。官方认定的捐纳制度开始于康熙时期，结束于1901年。可以说，在清朝，官职其实就是一种商品。清 *** 都光明正大地买官卖官了，其他地方官员当然是上行下效了。 所以，不管是明面上的还是暗地里，这些人都愈发地有恃无恐。于是，逢年过节的，清朝的官员们就最是忙碌，到处打点周全，生怕是遗漏了什么重要人物。更有甚者，将家产变卖，就为了搭上官场这辆班车。 俗话说得好：「 ”三年清知府，十万雪花银。”「 ”买官”之风助长了「 ”卖官”之风。这种歪风邪气一旦形成，势必会出现「 ”劣官驱逐良官”的现象。所以，若买官行为得不到严厉的惩处，卖官现象必然猖獗，买卖相互依存、密不可分。 在普通人眼里，做官是最容易捞到油水的，做官是最好赚钱的，于是，清 *** 有了捐官卖官的体制，自然，就会有不少的人想要买个官来做做。其实，这些捐官买官的人，大多都不是想要为百姓做点实事或是实现自己为国奉献的远大抱负，而是想要通过做官来赚取更多的钱财。 有些人认为，只要当官了，钱财那是动动手指的事情。因此为了当官，他们不惜变卖家产，狠下血本，只为能将本钱和利息全拿个够。「 ”千里为官只为财”，这句出自小说《活地狱》里的话，就将这些捐官买官之人的心里说得是一清二楚。 在清朝，官场上的捐官就是为了发财。 有些人做着买官之后白坐在家里就会有数不尽的钱财进入袋的美梦，以为，从此就能安枕无忧坐享其成了。这些人也就只有在做官之前，才能这样幻想着美好的未来，因为，当他们自个儿走上了官场之后，就会知道自己以前的想法是有多天真。 中国的官场从来就不是一个安逸的地方，站在官场之上，就如同站在战场之上一样。如果，你不是只想做个一两年的官，而是想混得久一点的话，那么，你就必须到处打点，不可能有「 ”只进不出”的好事。清朝官场的黑暗，我们从京官和地方官员之间的关系就可窥得一二。 在清朝，每当朝廷有什么变动，哪怕是极其细小的变动，在皇城里的京官通过口耳相传，总能摸索到一点门道，因此，和地方官员相比，京官的消息显然要灵通很多。京官靠近权力中心，不但，会掌握到关键信息，还有任免官员的权力，且握有这种重要权力的人不少。 而地方官员为了也能靠近权力中心，让自己的官路更加顺畅，就想要获取同样的重要信息，还想要得到京官的照拂，自然，也就会向京官馈送些银钱物件等。这样，地方官员通过钱财物件换取步步高升的机缘，而京官也能通过这样的关系敛聚钱财。 看似，这是一种各得其所的交易，其实，这是一种严重的贿赂行为。只是「 ”贿赂”二字在那些自诩清高的人眼里是有辱斯文的，于是，这种贿赂方式便有了一个文雅的名字，叫做「 ”馈赠相交结”。不仅仅是「 ”贿赂”这种方式被雅化，就算是「 ”馈赠”礼物都有一个好听的「 ”雅名”： 送在夏天的钱物叫做「 ”冰敬”，送在冬天的呢，就叫做「 ”炭敬”，送在离京时候的叫「 ”别敬”，也有「 ”别仪”的叫法。逢年过节送的那就是「 ”年敬”、「 ”节敬”。甚至，以时令季节送出的水果都要安个名头，若送的是西瓜，那就是「 ”瓜敬”了。而雅致一点的礼物，就有着「 ”笔帕敬”的名号，可以说，在大清朝诸如此类的名头真的是数不胜数。 清朝有个科二甲进士张集馨，他多次在外担任大吏，于是，离京的「 ”别敬”就用了他不少钱。他出了四次外任，就花了五万多两，以至于，他在自己撰写的《道咸宦海见闻录》一书中就提到过这种情况。 别说是这名张姓官员了，就连鼎鼎有名的曾国潘都没能避开这种文化。曾国潘就已经算是一个大官了，可是，他在担任直隶总督的时候，就给三江两湖五省的京官送了「 ”别敬”，共有一万四千多两，这件事，他在给自己儿子曾纪泽的一封信中提到过。 从张集馨和曾国潘的例子中我们可以看到，这种「 ”馈赠文化”所需的花销是非常大的，就算这些钱都是从百姓身上榨取而来的，那也是需要一定的时间积累才行的，因此，并不是每个地方官员都有这样的勇气，敢随意进京当官的。 历史上，张之洞就曾经听到过山西不少的地方官员议论进京当官的事：「 ”不愿进京，恐花钱耳”。话又说回来，清朝官场形成这样的馈赠风气，最终，苦的也不是地方官员或是级别较低的官员，而是一众平民百姓。 捐纳现象之所以大行其道，这与以人身依附为特征的强烈官本位意识和「 ”皇权家天下”的意识，有着莫大的关系。权与贵本就连在一起，加之最高权力者从中亦能分得眼前的大头利益，因而成为 *** 裸的制度安排也就不足为奇了。 参考资料： 【《中国古代的捐官现象》、《活地狱》、《道咸宦海见闻录》】

一个分数只有约分，没有通分解题思路：判断分子分母最大公因数是否为1，如果为1则为最简分数，如果不为1则可以使用最大公因数对分子分母进行化简解题过程：7和24,分子分母的公因数为：[1]，已经为最简分数，不需化简存疑请追问，满意请采纳

罄竹难书

　在近年来查处的腐败案件中，一些贪官因为与不法商人搞权钱交易而落马。随着从严治党全面推进、反腐败斗争力度不断加大，有些领导干部产生了思想顾虑，担心与企业家打交道会有瓜田李下之嫌,怕被“围猎”、“拉下水”。由于有这种顾虑，有的领导干部对本来该找的企业家不敢找了，对本来该帮的企业不敢帮了，对加快发展该做的事也不去做了。　　其实，与企业家打交道，本来就是领导干部的一项工作，不要与贪官的以权谋私混为一谈。领导干部如何处理与企业家的关系，需要掌握什么原则和方法，才是该好好想想的。　　坚持法治原则 牢记“有权不可任性”　　在同企业家打交道时，领导干部一定要保持清醒头脑，严格按照法定的权限和程序行使权力，履行职责，做到谨慎用权、规范用权。特别是在房地产开发、税费减免、项目建设等重点领域、关键环节，更要守规矩讲纪律，防止权力滥用。对招商引资、园区建设等直接同企业打交道的领导干部，组织上要将其纳入重点监督范围，做到严格要求、严格管理、严格监督。出现不良倾向或不良问题的苗头，应及时“咬咬耳朵”“扯扯袖子”，防止小毛病演化成大问题。同时，又要注意监督企业守法经营、诚信经营、廉洁经营，树立良好的信誉和形象。　　注重方式方法 坚持“法无禁止皆可为”　　领导干部同企业家打交道的重中之重，就是要为企业家营造一个高效率、低成本、无障碍的投资创业环境。要按照“法无授权不可为”“法无禁止皆可为”“法定职责必须为”的原则，切实减少行政权力对经济的随意干预，降低公众、企业等从事经济社会活动的成本，从源头上打掉权力设租寻租的空间，努力铲除腐败土壤。要不折不扣、原原本本地落实好各项惠企政策，让符合条件的每一家企业都可以充分享受政策的阳光。尤其在当前经济下行压力加大的背景下，要切实解决少数企业面临的融资难、用地难、用工难等生产、生活、生根问题，帮助企业渡过难关，促进经济发展逆势上扬。要加强重点项目、企业及周边环境综合治理力度，尤其要依法严厉打击阻工扰企、欺行霸市等破坏项目建设、妨碍企业正常生产经营的违法活动，严厉惩处侵犯企业财产权、经营权、知识产权等违法行为，努力为企业家创造安定、安全、安宁的生产经营和生活环境。　　分清交往界线 严守“当官发财两条道”　　在同企业家打交道时，领导干部一定要严守“官商两道、清水之交”。这就要求党员干部加强学习，特别要认真学习党章，严格遵守党章，做到“内化于心，外化于行”，不断提高党性修养，坚定“三个自信”。面对经济发展新常态，要克服本领恐慌，虚心向优秀的企业家学习，不断开阔自己的胸襟，提高对市场规律的认识和驾驭能力。要时刻牢记廉洁从政的要求，守住为官从政的底线，不搞权钱交易、权力变现。在管好自己的同时，还要加强对亲属和身边工作人员的教育和约束，要求他们守德守纪守法，共同筑牢反腐倡廉的坚实堤坝，营造风清气正的政治生态。领导干部只有乐于、敢于、善于同企业家打交道，着力构建新型政企关系，才能最大限度地激发企业家的热情，为经济社会发展注入强劲动力和活力。　　增强服务意识 做到“为官一任造福一方”　　领导干部不要怕和企业家打交道，只要个人不拿企业家的好处，按规矩办事，该接触要接触，该帮的忙要帮。没有企业的发展就没有地方经济的发展，领导干部主动做好招商引资、项目对接、挂钩帮扶等工作，着力营造重商、亲商、兴商的发展氛围，这是好事，也是分内之事。尤其是当前经济下行压力大，不少企业遇到了困难，领导干部更要增强服务意识，帮助企业解决发展中的问题，与企业携手共渡难关，促进经济发展逆势上扬。

不平等条约一览表 南京条约 1842年8月 英国 主要内容 1.割香港岛给英国 2.赔款2100万银元 3.开放广州、厦门、福州、宁波、上海五处为通商口岸 4.中国海关收取英商进出口货物的关税税率要与英方商定 影响 1.中国沦为半殖民地半封建社会开端 2.主要矛盾由地主阶级与农民阶级的矛盾， 转化为外国资本主义与中华民族的矛盾，封建主义与人民大众的矛盾 3.外国资本主义与中华民族的矛盾成为最主要的矛盾 4.中国人民从此肩负起反对外国资本主义侵略和本国封建统治的双重革命任务 5.中国进入了旧民主主义革命时期 五口通商章程和虎门条约 1844年 英国 主要内容 从中攫取领事裁判权、片面最惠国待遇和在通商口岸租赁土地房屋拘留等特权 望厦条约和黄埔条约 1844年 美国和法国 主要内容 取得更多的侵略权益 天津条约 1858年夏 俄美英法 主要内容 1.外国公使进驻北京 2.增开沿海沿江是10处商口岸 3.外国军舰商船可以在长江各口岸通航 4.外国人可以到中国内地游历、通商、传教 5.清政府赔偿英法两国经费各200万两白银，赔常英商损失200万两白银 北京条约 1860年 俄国 主要内容 1.清政府承认天津条约有效 2.增开天津为商埠 3.割九龙司地方一区给英国 4.对英法两国的赔款各增至800万两白银 天津条与北京条约的共同影响 清政府开始被列强控制，中外反动势力公开勾结，共同镇压中国人民的反抗 中国半殖民地半封建化的程度加深了 北京条约 1860年 俄国 至19世纪80年代 ，侵占中国东北和西北150多万平方千米的领土 马关条约 1895年4月 日本 主要内容 1.割辽东半岛、台湾及其附属岛屿、澎湖列岛给日本 2.赔偿日本军费2亿两白银 3.开放沙市、重庆、苏州、杭州为商埠，日本轮船可以沿内河驶入以上各口岸 4.日本可以在华通商口岸投资设厂，产品运销中国内地免收内地税 影响 1.中国的领土和主权再一步遭受受严重损失 2.此后帝国主义争相在中国划分势力范围，掀起瓜分中国的狂潮 3.迫使清政府不得不向列强进行政治大借款 4.新通商口案的开辟使外国侵略势力进一步深入中国内地 5.允许日本在华投资办厂，拓展了其对华资本输出的途径，严重阻碍了中国民族资本主义的发展 6.中国社会半殖民地化的程度大大加深 辛丑条约 1901年9月 英美俄日法德意奥 主要内容 1.清政府向各国赔偿白银4.5亿两，分39年还清，本息共计9.8亿两 2.赔偿以中国的关税和盐税做抵押，中国的税收在更大程度上受到外国控制 3.在北京东交民巷设立“使馆界”，届内不许中国人居住，各地驻兵保护 4.拆毁北京至大沽的炮台，准许各国派兵驻守北京到山海关铁路沿线的战略要地 5.惩办义和团运动中曾与列强“作对”的官吏，永远禁止中国人民成立和参加反帝性质的各种组织 6.改总理衙门为外务部，位居六部之上 影响 这样的使馆界成为列强在中国都城的占领地 清政府彻底成为帝国主义统治中国、镇压人民的工具 列强可通过外交途径加强对清政府的控制 --------------------------------------------------- 下面列出了部分中国政府或大多数中国人认为是不平等的条约。 中俄蒙协约（民国4年（1915年）6月7日，中国与俄国，签约地点：外蒙古，恰克图） 民四条约（二十一条）（民国4年（1915年）5月25日，中国与日本，签约地点：北京） 满洲里界约（1911年（宣统3年）12月20日，中国与俄国，签约地点：满洲里） 中英续订藏印条约（1906年（光绪32年）4月27日，签约地点：北京） 中日会议东三省事宜正约（1905年（光绪31年）12月22日，签约地点：北京） 辛丑条约（1901年（光绪27年）9月7日，签约地点：北京） 广州湾租界条约（时间：1899年（光绪25年）11月16日；签约地点：广州湾；中国与法国） 订租威海卫专条（时间：1898年（光绪24年）7月1日；签约地点：北京；中国与英国） 展拓香港界址专条（时间：1898年（光绪24年）6月9日；签约地点：北京；中国与英国） 中俄旅大租地条约（1898年（光绪24年）3月27日，签约地点：北京。1898年5月7日在俄国彼得堡签订了《续订旅大租地条约》） 中德胶澳租界条约（1898年（光绪24年）3月6日，北京；中国与德国） 中日通商行船条约（1896年（光绪22年）7月21日，签订于北京） 中俄密约（1896年（光绪22年）6月3日，莫斯科） 马关条约（1895年（光绪21年）4月17日，马关，与日本） 中英会议藏印条款（1890年（光绪16年）3月17日，印度加尔各答；补充修订：1893年12月5日，大吉岭） 中英烟台条约（1876年(光绪2年)烟台；中国与英国） 中日北京专条（1874年（同治13年）10月31日） 中俄勘分西北界约记（1864年（同治3年）10月7日，塔尔巴哈台） 中德通商条约（1861年（咸丰11年）9月2日，天津） 北京条约 中俄北京条约（1860年（咸丰10年）11月14日，北京） 中法北京条约（1860年（咸丰10年）10月25日，北京） 中英北京条约（1860年（咸丰10年）10月24日，北京） 天津条约 中法天津条约（1858年（咸丰8年）6月27日，天津） 中英天津条约（1858年（咸丰8年）6月26日，天津） 中美天津条约（1858年（咸丰8年）6月18日，天津） 中俄天津条约（1858年（咸丰8年）6月13日，天津） 中俄瑷珲条约（1858年（咸丰8年）5月28日，瑷珲） 上海英法美租界租地章程（1854年（咸丰4年）7月5日，上海） 中俄伊犁塔尔巴哈台通商章程（1851年（咸丰元年）8月6日，伊犁） 黄埔条约（1844年（道光24年）10月24日，与法国，黄埔） 望厦条约（1844年（道光24年）7月3日，与美国，望厦） 虎门条约（1843年（道光23年）10月8日，与英国，虎门） 南京条约（1842年（道光22年）8月29日，与英国，南京） 1917年，德国和奥匈帝国因第一次世界大战中成为中国的敌对国，而被废除不平等条约。1917年苏联自愿放弃其在中国的特权(事后未完全兑现，亦无退还条约中获得的领土)。1943年，美国和英国自愿放弃其在中国的特权。意大利和日本因第二次世界大战中成为中国的敌对国失去他们的特殊地位。1946年，法国放弃其在中国的特权。

曾国藩说：大凡做官的人，往往厚于妻子而薄于兄弟，私肥于一家而刻薄于亲戚族党。予自三十岁以来，即以做官发财为可耻，以宦囊积金遗子孙为可羞可恨，故私心立誓，总不靠做官发财以遗后人，神明鉴临，予不食言。曾国藩直言，做官发财可耻。当下，我们有谁敢这样说？我们只是含含糊糊的说，做官不是为了发财，想发财就别做官，云云。而事实是当官就是为了发财去的。 曾国藩立志，不给后人留钱财。而今，为人父母者，却穷极一生处心积虑地为儿女积累钱财。 两相对照，令我三思。

我国的第一个不平等条约是《南京条约》。该约于1842年8月29日（道光二十二年七月二十四日），由清廷代表耆英、伊里布、牛鉴与英国代表璞鼎查在停泊于南京下关江面的英舰皋华丽号上签订，标志着第一次鸦片战争的结束。 《南京条约》内容 1.宣布结束战争。两国关系由战争状态进入和平状态。 2.清朝政府开放广州、厦门、福州、宁波、上海等五处为通商口岸，准许英国派驻领事，准许英商及其家属自由居住。 3.赔款。清政府向英国赔款2100万银元，其中600万银元赔偿被焚鸦片，1200万银元赔偿英国军费，300万银元偿还商人债务。其款分4年交纳清楚，倘未能按期交足，则酌定每年百元应加利息5银元。 4.割地。割香港岛给英国，英军撤出南京、定海等处江面和岛屿。 5.废除清政府原有的公行自主贸易制度，准许英商与华商自由贸易。 6.英商进出口货物缴纳的税款，中国须与英国商定；中国的关税自主权开始丧失。 7.以口头协议决定中英民间“诉讼之事”，“英商归英国自理”；中国的司法主权开始受到侵害。 8.中英两国各自释放对方军民。 《南京条约》影响 《南京条约》为中国近代历史上第一个不平等条约，其与作为附约的《中英五口通商章程》和《五口通商附粘善后条款》（即《虎门条约》），产生重大历史影响。 从社会性质上看，《南京条约》的签订，使得中国开始沦为半殖民地半封建社会。政治上，中国领土和主权的完整遭到破坏，开始丧失了政治上的独立地位。经济上，中国的小农业和家庭手工业相结合的自给自足的经济结构，由于战后外国资本主义的经济入侵而逐渐解体，中国经济也逐渐成为世界资本主义的附庸。 依据革命史观，随着社会性质的改变，阶级斗争的形势也发生了变化。社会的主要矛盾，由地主阶级和农民阶级的矛盾，开始转变为外国资本主义和中华民族的矛盾。社会革命任务（革命对象）也发生变化，中国人民肩负起反对外国资本主义侵略和反对本国封建统治的双重革命任务。 对英国来说，《南京条约》将其军事侵略的结果确定下来。而《南京条约》及其附约赋予的各项特权，有利于其进一步扩大对中国的商品倾销和资本输出，对中国进行经济掠夺；同时，也便利了其对华政治控制、文化渗透。

一是必须加强学习，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观；二是必须牢记党的宗旨，做到立党为公、执政为民，把人民赋予的权力用在为人民谋利益上，真正做为务实清廉；三是必须严格执行干部选拔任用条例，决不允许跑官、要官、买官、卖官等腐败现象发生；四是必须做好自重、自省、自警、自励，构筑牢固的思想道德和党纪国法的两道防线；五是必须自觉接受党和群众的监督，尤其是党政一把手接受监督。